公司召开一季度意识形态工作总结暨二季度分析研判会

3月27日，公司在行政会议室召开一季度意识形态工作总结暨二季度分析研判会意识形态建设工作总结，党委书记、董事长郭明生，党委副书记赵红利，工会主席刘威，纪委书记韩文广出席会议，政工各部门、机关各党支部书记参加会议。会议由赵红利主持。

会上，对一季度意识形态工作进行了总结意识形态建设工作总结，查找存在的问题，剖析原因，并提出整改措施。同时，分析研判二季度意识形态工作，确保公司意识形态工作平稳有序。

会议指出，要把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，以更加坚定的政治自觉、更加有为的精神状态、更加开阔的工作思路，不断开创意识形态工作新局面。要强化使命担当，真正把主体责任放在心上，开展意识形态专项督查，对发现的风险点进行超前防范，牢牢把握意识形态工作主动权、领导权，把意识形态工作纳入党建工作责任制，确保公司意识形态管理全覆盖。要不断强化党的创新理论的引领作用，引导广大干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，抓紧抓牢抓实意识形态工作，把党的二十大的各项目标任务落到实处，推动公司高质量发展再上新台阶。

会议强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作意识形态建设工作总结，是关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全的工作。要坚持立言立声、培元立德，大力弘扬和践行社会主义核心价值观，传递正面声音，弘扬积极能量，不断加强阵地管理，发挥主流媒体作用。要持续增强网络舆情处置能力，特别是注重提升网络舆情处置能力，强化技术支撑，抓牢意识形态工作话语权，为公司全面建设国内一流现代化标杆企业提供有力的思想保证、舆论支持、精神动力。

供 稿：步 媛

免责声明：本文系转载，版权归原作者所有；旨在传递信息，不代表本站的观点和立场和对其真实性负责。如需转载，请联系原作者。如果来源标注有误或侵犯了您的合法权益或者其他问题不想在本站发布，来信即删。